Annons
Vidare till ltz.se
Vi använder cookies för att förbättra funktionaliteten på våra sajter, för att kunna rikta relevant innehåll och annonser till dig samt för att säkerställa att tjänsterna fungerar som de ska. ⇒ Läs mer om cookies

Snurriga bonusar

Håller vi på att förlora både förstånd och överlevnadsinstinkt?

Värsta exemplet är väl den Schweiz- iska storbanken UBS, som trots en förlust på närmare 19 miljarder förra året delade ut 20 miljarder i bonusar. 476 miljoner har betalats till 13 personer i bankens toppskikt. Detta blir drygt 36 miljoner per person.

Men det mest kostsamma i ett företag med dagens girighet och rofferi är nog det missnöje som sannolikt sprider sig inom företaget. Har någon försökt räkna ut vad det kostar när det värsta händer ett företag, att arbetsglädje, kreativitet och produktivitet minskar med en eller flera procent?

Varför bryr sig inte arbetstagarna och LO? Varför säger man inte stopp? I Japan, ett av våra stora konkurrentländer på exportmarknaden, har alla i företaget bonus när företaget går med vinst.

Erland Lundgren, Norrland

Har du något att säga?

Skriv en insändare

Skriv artikel